2014年度我省干部教育培训课题调研工作已启动

接省干教领导小组文件通知，2014年度我省干教培训调研工作已启动。现将有关情况摘录如下：

 一、调研专题

    1、增强理论武装的针对性实效性研究

    2、提升理想信念教育的说服力、感染力、持久力研究

    3、发掘湖南红色资源优势、构建“党性教育链”研究

    4、提高能力培训的针对性实效性研究

    5、干部教育培训服务干部健康成长研究

    6、干部教育分级分类培训问题研究

    7、干部教育培训与干部选拔作用相结合问题研究     

8、机关内设机构干部教育培训研究

9、企业经营管理人员（或专业技术人员）教育培训现状与对策研究

10、干部网络教育培训研究

11、完善干部教育培训需求调研制度研究

12、干部教育培训质量评估机制研究

13、健全干部教育培训跟踪管理和成果评估反馈机制研究

14、加强培训机构师资队伍建设、提高教学水平研究

15、加强和改进学风建设问题研究

16、完善《干部教育培训条例（试行）》、加强干部教育培训制度体系建设研究

二、调研进度

从元月开始，到8月份结束。

元月至2月，印发通知，明确研究单位。

3月上旬，承担任务的单位上报研究方案，包括研究提纲、人口组织、调研进度等。3月下旬至8月中旬，开展课题研究。

7月下旬，汇总调研报告。

8月份，开展课题调研成果评审。

    三、相关要求

1、各单位可结合实际，选定一个或几个专题，并于2月28日前将选题报省委干部教育工作领导小组办公室（省干部教育研究会秘书处）。

2、研究成果要求主题突出，观点鲜明，思路清晰，内容充实，具有较强的思想性、针对性和前瞻性，体裁可以是调研报告，也可以是研究论文。

3、研究成果形成后，请于8月31日前报送省委干部教育工作领导小组办公室，并将电子版发至外网邮箱hngbjy@163.com。联系电话：0731-82688123，传真：0731-82216164。